• Diario Digital | miércoles, 18 de septiembre de 2019
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Política - LEY DE LA CARRERA POLICIAL

Estos son los nuevos salarios que proponen los diputados para toda la PNC

Las variaciones entre salarios de una misma categoría estarán determinadas por “nivel y categoría dentro del escalafón, años de servicio, nivel de profesionalismo, experiencia y servicio a la comunidad, el historial” y otros.

Estos son los nuevos salarios que proponen los diputados para toda la PNC

En la propuesta que presentaron los diputados Mayteé Iraheta de ARENA, Raúl Beltrán Bonilla del PCN y el diputado no partidario Leonardo Bonilla sobre modificación a la Ley de la Carrera Policial para aumentar el salario de la institución, se contempla un aumento en general para todas las categorías. Estos son los nuevos salarios.

Las variaciones entre salarios de una misma categoría estarán determinadas por “nivel y categoría dentro del escalafón, años de servicio, nivel de profesionalismo, experiencia y servicio a la comunidad, el historial” y otros.

En la reforma se plantea un aumento para los agentes de la PNC, que actualmente ganan $424.77 y se busca que lleguen como mínimo hasta los $635. De acuerdo con el tiempo de servicio, el salario va en aumento, por lo que si cumple con los 28 años y cumple con los requisitos planteados puede llegar hasta los $920.

En el caso de los que ostentan el rango de cabo, que actualmente perciben $487, el más bajo y $634.23 uno con 20 años de  servicio, en la propuesta de los legisladores su salario se ve aumentado entre los $700 y $729.99 como mínimo y entre $880-$1,015 con 24 años de servicio para la institución. Un aumento de va desde los $213 hasta los $380.77, de acuerdo al número de años.

Los sargentos, la tercera categoría de la institución, tienen un salario base de $532.60 y luego de 20 años de servicio llega hasta los $692.38. Mientras que en la nueva propuesta, inician con un mínimo que oscila entre los $725 hasta los $759.99 y un máximo entre los $935 y los $1,070.

En la ley vigente, un subinspector percibe por su trabajo un mínimo de $1,084 y un máximo de $1,355; mientras que para los legisladores proponen que el mínimo oscile entre los $1,200-$1,254.99 y pasados los 24 años de servicio que reciba su pago entre los $1,530 y los $1,665.

El rango de inspector tiene un pago actual inicial de $1,170 y un máximo de $1,462.50 pasados los 20 años, mientras que para los diputados el salario base oscila entre los $1,250-$1309.99 y un máximo entre los $1,610 y los $1,745.

Los rangos más altos

En la propuesta de los legisladores, las categorías más beneficiadas son las más bajas, ya que perciben aumentos en algunos casos mayores de $300, pero mientras se va escalando, el aumento es menor.

Para el caso, un inspector jefe, recibe actualmente entre $1,420 y $1,775; mientras que en la propuesta de los legisladores el mínimo oscila entre los $1,475 y $1,549 para un máximo entre $1,925 y $2,060. La diferencia entre un inspector jefe que tenga menos de cuatro años de servicio en ambas es de $55.

Un subcomisionado gana mensual $1,750 si tiene hasta cuatro años y $2,187.50 si tiene más de 24 años; mientras la de los diputados establece un mínimo entre los $1,800 y $1.887.49 para un máximo que oscila entre los $2,325 y $2,460. El comisionado recibe $2,170 de base que con los años puede llegar hasta los $2,712.50, mientras que para los legisladores entre los $2,225 y los $3,020.

Finalmente el comisionado general se paga como mínimo a $2,700 y máximo de $3,375, pero para los legisladores debe oscilar el mínimo entre los $2,750 y los $2,884.99 para un máximo entre $3,560 y $3,695

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