Sucesos - Hospital San Juan de Dios y Hospital de Jiquilisco
Trabajadores realizan paro de labores en hospitales de San Miguel y Usulután
La Ley del Escalafón entró en vigencia en 1994 y es un beneficio para los empleados públicos con un sistema de incentivos de mérito, cada empleado verá aumentado su salario de acuerdo a categorías que van desde el 3% al 5%.

Trabajadores del sistema de salud realizan un paro de labores en hospitales San Juan de Dios, en la ciudad de San Miguel y en el hospital Nacional de Jiquilisco, en el departamento de Usulután para exigir que el Ministerio de Salud (MINSAL) ser incluidos en el escalafón del próximo año.
En el hospital San Juan de Dios, los trabajadores exigen al MINSAL que además de asegurarles ese beneficio, quieren que se incremente y que se otorgue lo que se les adeuda. Los pacientes que acudieron al noscomio no han podido ingresar a las instalaciones.
En el caso del hospital de Jiquilismo, los trabajadores colocaron dos rótulos en la entrada y una pancarta del Sindicato de Trabajadores del Ministerio de Salud (SITMSPAS) como medida de presión contra las autoridades de salud para que todos los empleados sean incorporados al escalafón.
La Ley del Escalafón entró en vigencia en 1994 y es un beneficio para los empleados públicos con un sistema de incentivos de mérito, cada empleado verá aumentado su salario de acuerdo a categorías que van desde el 3% al 5% más un 3%que podrían recibir por antigüedad, además de tener la seguridad de no ser despedido cada año.